Parent Sector : Field Office
Duty Station: Lima
Job Family: Education
Type of contract : Non Staff
Duration of contract : From 1 to 6 months
Recruitment open to : External candidates
Application Deadline (Midnight Paris Time) : 04 – NOV – 2024
UNESCO Core Values: Commitment to the Organization, Integrity, Respect for Diversity, Professionalism
La educación es un derecho humano fundamental y un bien público mundial con el poder de transformar la vida de las personas, las comunidades y el planeta para mejorarlo a lo largo de las generaciones. El Sector de Educación de la UNESCO ejerce un liderazgo mundial y regional para garantizar que todos los niños, jóvenes y adultos tengan acceso a una educación de calidad a lo largo de toda la vida.
UNESCO ha iniciado un proceso de codiseño de un programa pensado por y para la Amazonía. La propuesta busca contribuir para que adolescentes de la Amazonía del Perú puedan completar su educación secundaria (educación básica completa) desarrollando un conjunto de habilidades integrales para mejorar su relación ciudadana y relación productiva con su entorno en sus comunidades u otras, pero sin perder su identidad local y cultural.
En el marco de la implementación del programa del Sector Educación en Perú, la Oficina de la UNESCO en Perú y la Asociación Porticus han establecido una alianza en 2024 para contribuir a la implementación del proyecto de codiseño del programa de Educación en la Amazonía. El objetivo principal de la fase de codiseño es diseñar una propuesta para comunidades y escuelas amazónicas que se construya con la participación de estudiantes, grupos indígenas y autoridades locales. Para ello, se realizarán talleres con adolescentes, pueblos indígenas y comunidades de las regiones seleccionadas.
El objetivo de esta consultoría es brindar asistencia para el monitoreo programático y operativo del proyecto de Codiseño.
En el marco de la implementación 2024 y 2025 de las actividades y proyectos del Sector de Educación de la Oficina de la UNESCO en Perú y bajo la autoridad de la jefa de la Oficina y la supervisión directa del coordinador de Educación, así como del gestor del proyecto, el/a consultor/a individual brindará asistencia para el monitoreo programático y operativo del proyecto de Codiseño.
Sus funciones y responsabilidades son las siguientes:
• Monitorear, supervisar, promover el avance y presentar alertas al Coordinador sobre la implementación operativa, financiera y presupuestal de las actividades, servicios y consultorías del proyecto, en base al plan de trabajo del proyecto.
• Apoyar en la preparación de documentos como formatos de términos de referencias (TDR) para las contrataciones de servicios necesarios para la ejecución de actividades.
• Colaborar con la revisión y validación de los términos de referencia preparados por otros integrantes del equipo, antes de pasar al Coordinador para seguir el procedimiento de convocatoria.
• Emitir alertas y dar seguimiento a las acciones correctivas ante una demora en la atención de requerimientos y procesos de selección en los programas, proyectos y actividades del sector.
• Presentar reportes amigables mensuales consolidados de los avances en la ejecución operativa y presupuestal del sector.
• Elaborar y actualizar una matriz de seguimiento de la implementación del proyecto, incluyendo los procesos de contratación y presentación de productos, así como la ejecución presupuestal.
• Emitir alertas al Coordinador ante los incumplimientos de plazos de contratos, consultorías y servicios y dar insumos para la toma de acciones correctivas.
• Informar oportunamente al Coordinador de programa/proyecto y al Coordinador del sector ante la necesidad de ajustes programáticos, como enmiendas, requerimientos de operaciones presupuestales (BOR) y similares.
• Preparar los formatos de aprobación de productos de las consultorías y servicios.
• Realizar otras actividades que sean requeridas por la Representación y/o el Coordinador del Sector Educación de la Oficina de UNESCO Perú.
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Bajo la supervisión del Coordinador del Sector Educación de la Oficina de UNESCO Perú, el/la consultor/a deberá garantizar la implementación de las actividades y la gestión efectiva del cronograma propuesto, mediante la elaboración de los siguientes entregables que deberá presentar junto con un recibo de honorarios y/o payment claim:
Producto 1
Informe de las actividades desarrolladas y los siguientes anexos:
– Matriz de seguimiento a requerimientos y procesos de selección
– Matriz de seguimiento de ejecución presupuestaria de proyectos actualizada y con alertas, de ser el caso
– Certificados de los cursos de Seguridad de Naciones Unidas – BSAFE, Protección Contra la Explotación y los Abusos Sexuales – PSEA) y Ética e Integridad
A los 30 días de suscrito el contrato (17%)
Producto 2
Informe de las actividades desarrolladas y los siguientes anexos:
– Matriz de seguimiento a requerimientos y procesos de selección
– Matriz de seguimiento de ejecución presupuestaria de proyectos actualizada y con alertas, de ser el caso
– Matriz de seguimiento a la ejecución de contratos actualizada y con alertas, de ser el caso
A los 60 días de suscrito el contrato (17%)
Producto 3
Informe de las actividades desarrolladas y los siguientes anexos:
– Matriz de seguimiento a requerimientos y procesos de selección
– Matriz de seguimiento de ejecución presupuestaria de proyectos actualizada y con alertas, de ser el caso
– Matriz de seguimiento a la ejecución de contratos actualizada y con alertas, de ser el caso
A los 90 días de suscrito el contrato (17%)
Producto 4
Informe de las actividades desarrolladas y los siguientes anexos:
– Matriz de seguimiento a requerimientos y procesos de selección
– Matriz de seguimiento de ejecución presupuestaria de proyectos actualizada y con alertas, de ser el caso
– Matriz de seguimiento a la ejecución de contratos actualizada y con alertas, de ser el caso
A los 120 días de suscrito el contrato (17%)
Producto 5
Informe de las actividades desarrolladas y los siguientes anexos:
– Matriz de seguimiento a requerimientos y procesos de selección
– Matriz de seguimiento de ejecución presupuestaria de proyectos actualizada y con alertas, de ser el caso
– Matriz de seguimiento a la ejecución de contratos actualizada y con alertas, de ser el caso
A los 150 días de suscrito el contrato (17%)
Producto 6
Informe de las actividades desarrolladas y los siguientes anexos:
– Matriz de seguimiento a requerimientos y procesos de selección
– Matriz de seguimiento de ejecución presupuestaria de proyectos actualizada y con alertas, de ser el caso
– Matriz de seguimiento a la ejecución de contratos actualizada y con alertas, de ser el caso
– Reporte trimestral de avance programático y operativo del sector educación.
A los 180 días de suscrito el contrato (15%)
Formación profesional
• Licenciado en Economía, Administración, Ingeniería industrial, Ciencias Sociales, Ciencias políticas o carreras afines
• Estudios de Postgrado en gestión de proyectos, gestión pública, administración, ciencias sociales y humanas o relacionadas (deseable)
Experiencia profesional y otros
• Experiencia en su profesión de 8 años o más.
• Experiencia en coordinación o asesoría de programas / proyectos por 3 años o más.
• Experiencia en 3 o más programas/proyectos sociales en actividades vinculadas con la gestión, implementación, ejecución de actividades.
El/la postulante no debe tener contrato vigente o nombramiento con el Estado.
Idiomas
● Español (nivel de idioma nativo)
● Inglés (nivel intermedio)
El contrato tendrá una duración de 6 meses, sujeto a disponibilidad presupuestal y evaluación de desempeño satisfactoria. La contratación no contempla expectativas de renovación o conversión a otro tipo de contrato ni incluye cobertura por servicios de atención médica.
VIAJES
La presente consultoría no requiere viajes.
Tome en cuenta que todos los candidatos deben completar una solicitud en línea proporcionando información completa y precisa, visitando la página web: https://careers.unesco.org/
La selección de los candidatos se basa en los requisitos del anuncio de la vacante y puede incluir pruebas y/o evaluaciones, así como también una entrevista de evaluación de competencias.
La UNESCO utiliza tecnologías de la comunicación como video o teleconferencias, mensajes por correo electrónico, entre otros.
Tome en cuenta que solamente los candidatos seleccionados serán contactados y que aquellos que se encuentren en la etapa final de selección se someterán a una evaluación basada en la información facilitada por sus referencias.
Los/las profesionales interesados/as en participar deberán aplicar a la convocatoria y adjuntar en un solo documento PDF:
a) CV personal
b) Employment History Form,
Descargar aquí Formato de Postulación
Solamente serán contactadas las personas que pasen la primera fase de evaluación.
La UNESCO aplica una política de tolerancia cero contra toda forma de acoso.
La UNESCO se compromete a lograr y mantener la igualdad de género entre todos sus funcionarios de todos los cargos y categorías. Asimismo, la organización se compromete a lograr la diversidad entre sus colaboradores en término de género, nacionalidad y cultura.
Por lo tanto, se alienta la candidatura de personas pertenecientes a grupos minoritarios, grupos indígenas, personas con discapacidad y personas nacionales de Estados Miembros que no tienen representación suficiente (última actualización aquí). Todas las solicitudes serán tomadas con el mayor nivel de confidencialidad. Se requiere movilidad mundial para los funcionarios nombrados para ocupar puestos internacionales.
La UNESCO no cobra honorarios en ninguna etapa del proceso de contratación.
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